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阶梯式佣金设计如果不够科学，很容易让大用户产生“吃力不讨好”的感觉。解决这个问题的关键在于“激励递增、体验拉满”。核心是设定合理的阶梯区间。比如说用户每上升一层级，佣金比例应当有明显但不过于激进的提升。
