数字货币企业文化建设

OnChainPro提问于11月29日

数字货币这行竞争这么激烈，欧易OKX的代理是怎么留住人才、培养团队文化的？

说实话，这个行业确实卷，但是欧易OKX的代理团队能留住人，靠的不是高薪，而是氛围和成长空间。他们特别注重团队协作，不是各自为战的状态，大家像一家人一样互相支持。新人来了不会被扔下不管，老员工会手把手的教，这种感觉很踏实。