数字货币团队建设

我们是一支精通数字币领域的团队,从入门知识到高级玩法我们都了如指掌,如果你对数字货币感兴趣或者想了解行业动态,我们就是你最佳的选择。

提一个相关问题

相关问题

  • 助记词管家助记词管家提问于11月30日

    有没有什么方法能快速扩大我的OKX推广团队到100人?

    想扩大推广团队,核心就是精准引流+激励机制。线上的话,可以试试社交平台、加密社群,像Telegram、Twitter、知乎这些平台,多发一些OKX的干货内容,吸引有意向的人主动联系你,另外可以设立推荐奖励制度,老带新,每拉一个人就有佣金,这样大家积极性会高很多。

    10 个点赞 1 回答 776 浏览
  • 怎么才能像欧易OKX的代理一样把团队带得特别有战斗力啊?

    首先,你要明白团队战斗力的本质是什么——目标一致+利益绑定+机制驱动。欧易OKX这类头部平台的代理团队能打,背后肯定有一套成熟的打法。

    10 个点赞 1 回答 607 浏览
  • 李维嘉李维嘉提问于11月29日

    我们该怎么塑造有吸引力的团队文化吸引专家加入?

    在数字货币这个前沿领域,想留住专家,靠的不是高薪。要让专家觉得在这里说话有人听,干活有人跟,想法有人接。比如,大家研究新项目的时候,不要总是让新人在旁边打杂,应该让他们也上台讲讲自己的想法。

    4 个点赞 1 回答 428 浏览
  • 潘粤明潘粤明提问于11月29日

    想找个能接我班的OKX代理团队,该从哪开始培养?

    首先,你得弄清楚自己想要通过OKX代理招人来做什么。你是想通过他们拉新、运营社群,还是进行技术对接?不同的需求,找的人也不同。你可以先从自己的朋友、同行圈子里寻找合适的人选,或者去币圈论坛、OKX的官方渠道发帖寻找合适的人才。

    10 个点赞 1 回答 364 浏览
  • FOMO临床诊断FOMO临床诊断提问于11月29日

    如何快速组建一个有效的OKX推广团队?

    想在OKX做推广,核心就是找对人。首先要弄明白你想要什么样的人,比如懂币圈、会运营、有渠道资源等等。接下来,可以先从身边的朋友圈入手,看看有没有合适的人选。或者去币圈相关的社群、论坛发帖,看看有没有人愿意合作。

    13 个点赞 1 回答 978 浏览